Інформація про оголошення конкурсу на зайняття посад державної служби категорії "Б" в апараті Міністерства енергетики України

Загальні умови

Посадові обов’язки

планує роботу Відділу, забезпечує виконання покладених на нього завдань і функцій;

розподіляє обов’язки, координує та контролює діяльність працівників Відділу;

забезпечення організації та здійснення внутрішнього контролю в Міненерго,  державних підприємствах, установах та організаціях, що належать до сфери управління Міністерства, господарських товариствах, щодо яких Міністерство здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави та господарських структурах, контроль за діяльністю яких здійснює Міністерство;

забезпечення організації та здійснення діяльності з управління ризиками;

здійснення координації діяльності в структурних підрозділах Міненерго,  державних підприємствах, установах та організаціях, що належать до сфери управління Міністерства, господарських товариствах, щодо яких Міністерство здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави та господарських структурах, контроль за діяльністю яких здійснює Міністерство з внутрішнього контролю;

реалізація заходів, направлених на попередження, виявлення та припинення протиправних дій та порушень вимог законодавства з боку працівників апарату Міненерго, а також посадових та службових осіб  державних підприємств, установ та організацій, що належать до сфери управління Міністерства, господарських товариств, щодо яких Міністерство здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави та господарських структур, контроль за діяльністю яких здійснює Міністерство;

організація та здійснення взаємодії з правоохоронними органами;

проведення у межах своєї компетенції перевірок в структурних підрозділах Міненерго, державних підприємствах, установах та організаціях, що належать до сфери управління Міністерства, господарських товариствах, щодо яких Міністерство здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави та господарських структурах, контроль за діяльністю яких здійснює Міністерство та інших дій щодо контролю за дотриманням законодавства України;

надання висновків і пропозицій за результатами здійснення внутрішнього контролю та дотриманням законодавства структурними підрозділами Міненерго, державними підприємствами, установами та організаціями, що належать до сфери управління Міністерства, господарськими товариствами, щодо яких Міністерство здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави та господарськими структурами, контроль за діяльністю яких здійснює Міністерство;

забезпечення реалізації контрольних повноважень Міністра щодо виконання міністерством Конституції України, законів України, актів Президента України, актів Кабінету Міністрів України

Умови оплати праці

посадовий оклад – 15600,00 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково;

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно)

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Омеляшко Олександр Михайлович,

тел. (044) 206-38-99,

e-mail: oleksandr.omeliashko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра у галузі знань «Право» та/або у галузі знань «Соціальні та поведінкові науки» за спеціальністю «Економіка»

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Відповідальність

- усвідомлення важливості якісного виконання своїх   посадових     обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

 - усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і     прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

 - здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і   виконувати

2

Досягнення результатів

-   здатність до чіткого бачення результату діяльності;

-   вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

-   вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

3

Цифрова грамотність

-   вміння використовувати комп’ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання своїх посадових обов’язків;

 -   вміння використовувати електронні реєстри, системи  електронного документообігу;

 - вміння використовувати сервіси Інтернету для ефективного  пошуку потрібної інформації;

 -   вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі

4

Доброчесність

-       здатність спрямовувати власні дії на захист публічних інтересів, утримуватись від конфлікту між приватними та публічними інтересами, ефективно розпоряджатись державними ресурсами;

-       здатність дотримуватися правил етичної поведінки, порядності, чесності, справедливості, підзвітності;

-  усвідомлення обмеження у виявленні переваг, прихильності та/або негативного ставлення до окремих фізичних та юридичних осіб, політичних партій, громадських, релігійних та інших організацій

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Постанови Кабінету Міністрів України від 12.12.2018 № 1062 «Про затвердження Основних засад здійснення внутрішнього контролю розпорядниками бюджетних коштів»

Загальні умови

Посадові обов’язки

планує роботу Управління, забезпечує виконання покладених на нього завдань і функцій;

розподіляє обов’язки, координує та контролює діяльність працівників Управління;

упровадження та розвиток в Міненерго елементів електронного урядування, формування і використання електронних інформаційних ресурсів, розвитку інформаційного суспільства;

володіння відомостями, що становлять державну таємницю відповідно до ст. 4.11.10 ЗВДТ;

опрацювання відомостей розвідувальної інформації про дії суміжних з Україною держав в енергетичній та відповідних сферах. Ст. 4.4.6 ЗВДТ. Ступінь секретності «Таємно»;

організовування підготовки пріоритетів діяльності та планів роботи Управління та здійснення забезпечення їх виконання;

здійснення заходів щодо створення та підтримки програмно-апаратного комплексу Ситуаційного центру Міненерго та забезпечення заходів його функціонування.

здійснення заходів щодо створення та підтримки програмно-апаратного комплексу Міжвідомчого оперативного штабу та забезпечення заходів його функціонування.

організовування та забезпечення безперебійної роботи інформаційних систем та інформаційно-телекомунікаційної інфраструктури Міненерго, що становлять державну таємницю відповідно до статті 4.11.10 ЗВДТ;

надання керівництву Міненерго пропозицій щодо вжиття необхідних заходів із захисту інформаційних ресурсів ІТС Міненерго, кіберзахисту об’єктів критичної інформаційної інфраструктури та протидії кіберзагрозам ПЕК та відповідних сфер;

погодження проектів договорів та/або угод з питань виконання проектів інформатизації з визначеною кошторисною вартістю і строками виконання робіт, що укладаються Міненерго;

подання пропозицій керівництву та структурним підрозділам Міністерства до проектів кошторису витрат на створення, підтримку та модернізацію ІТС Міненерго;

надання керівництву Міненерго пропозицій щодо вжиття необхідних заходів з підтримки та удосконалення інформаційно-комунікаційних технологій Міненерго.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 19920,00 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково;

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно)

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Омеляшко Олександр Михайлович,

тел. (044) 206-38-99,

e-mail: oleksandr.omeliashko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорії «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності  не менше двох років.

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Впровадження змін

-   орієнтація на реорганізацію для спрощення, підвищення прозорості та ефективності;

-  здатність впроваджувати інноваційні рішення, рішучість та орієнтованість на результат;

-  здатність підтримувати зміни та працювати з реакцією на них, спрямованість на залучення зацікавлених сторін;

-  вміння оцінювати ефективність впровадження змін

2

Ефективність координації з іншими

-    здатність налагоджувати зв'язки з іншими структурними підрозділами державного органу, представниками інших державних органів, в тому числі з використанням цифрових технологій;

-   уміння конструктивного обміну інформацією, узгодження та упорядкування дій;

-    здатність до об'єднання та систематизації спільних зусиль

3

Концептуальне та інноваційне мислення

-   здатність сприймати інформацію та мислити концептуально;

-    здатність формувати закінчені (оформлені) пропозиції;

-    здатність формувати нові/інноваційні ідеї та підходи;

-    здатність здійснювати гендерний аналіз в процесі підготовки (оформлення) пропозицій та рішень

4

Цифрова грамотність

-  вміння використовувати комп’ютерні пристрої,

-  базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання своїх посадових обов'язків;

-  вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації;

-  вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі;

-  здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів; здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані; вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов'язків;

-  вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

-  здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку

5

Ініціативність

-  здатність пропонувати ідеї та пропозиції без спонукання ззовні;

-  усвідомлення необхідності самостійно шукати можливості якісного та ефективного виконання своїх посадових обов'язків

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про інформацію»;

Закону України «Про телекомунікації»;

Закону України «Про захист інформації в інформаційно-телекомунікаційних системах»;

Положення про Міністерство енергетики України, затверджене постановою Кабінету Міністрів України від  17.06.2020 р. № 507.

3

Знання системи захисту інформації

Складові політики інформаційної безпеки;

Забезпечення функціонування комплексної системи захисту інформації

Загальні умови

Посадові обов’язки

розробляє проєкти законодавчих та інших нормативно-правових актів з питань, віднесених до компетенції відділу;

розробляє заходи, спрямовані на удосконалення нормативно-правового регулювання у ядерно-енергетичному та атомно-промислового комплексі;

здійснює заходи щодо забезпечення реалізації державної політики з питань інвестиційної діяльності в ядерно-енергетичному та атомно-промисловому комплексі в частині розроблення та опрацювання нормативно-правових актів;

забезпечує, в межах компетенції, погодження проектно-кошторисної документації будівництва об’єктів ядерно-енергетичного та атомно-промислового комплексу, інвестиційних програм та проектів, програм підвищення безпеки енергоблоків АЕС;

забезпечує, в межах компетенції, підготовку рішень щодо подальшого використання об’єктів незавершеного будівництва підприємств ядерно-енергетичного та атомно-промислового комплексу;

забезпечує розгляд проєктів стратегічних планів розвитку, фінансових та інвестиційних планів підприємств ядерно-енергетичного та атомно-промислового комплексу, що належать до сфери управління Міненерго;

бере участь у навчаннях, спрямованих на підвищення готовності об’єктів ядерної енергетики та прилеглих адміністративних одиниць до кризових та аварійних ситуацій;

організовує розгляд звернень громадян, звернень та запитів народних депутатів України, листів органів виконавчої влади, підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління Міненерго, та громадських організацій, запитів на інформацію з питань, які належать до компетенції відділу;

бере участь у перевірках готовності об’єктів ядерно-енергетичного комплексу до роботи в осінньо-зимовий період.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 16000 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра в галузі знань «Електрична інженерія»

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Уважність до деталей

- здатність  помічати окремі елементи та акцентувати увагу на деталях у своїй роботі;

- здатність враховувати деталі при прийнятті рішень.

2

Управління організацією роботи

- чітке бачення цілі;

- ефективне управління ресурсами;

- чітке планування реалізації;

- ефективне формування та управління процесами.

3

Делегування завдань

- розуміння алгоритму та процесів, необхідних для виконання завдання, передачі функцій та повноважень;

- уміння розподілити завдання між декількома працівниками та сформувати у них правильне розуміння кінцевої мети та очікуваного результату;

- здатність здійснювати супровід, моніторинг та контроль делегованих завдань, оцінювати ефективність їх виконання.

4

Відповідальність

- усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

- усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

- здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати.

5

Комунікація та взаємодія

- вміння визначати заінтересовані і впливові сторони та розбудовувати партнерські відносини;

- здатність ефективно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку;

- вміння публічно виступати перед аудиторією;

- здатність переконувати інших за допомогою аргументів та послідовної комунікації.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про використання ядерної енергії та радіаційну безпеку»;

Закону України «Про дозвільну діяльність у сфері використання ядерної енергії»;

постанова Кабінету Міністрів України від 17.06.2020   № 507 «Про затвердження Положення про Міністерство енергетики України».

3

Інші знання, необхідні для виконання посадових обов’язків

Знання загальних положень безпеки АЕС;

Знання типового регламенту безпеки експлуатації АЕС з реакторами ВВЕР;

Знання технології легководяних реакторів та особливості їх експлуатації та підвищення рівня їх безпеки.

Загальні умови

Посадові обов’язки

  забезпечує опрацювання та затвердження фінансових планів підприємств державного сектору економіки та здійснює контроль за їх виконанням; 

  здійснює аналіз фінансово-господарської діяльності підприємств;

  організує та координує процес збору проміжних та річних звітів про виконання фінансових планів підприємств, аналізує звіти та готує пропозицій щодо поліпшення  фінансового стану підприємств;

  організує та координує проведення оцінки ефективності управління об’єктами державної власності;

  зведення показників виконання фінансових планів підприємств, узагальнення зведеної інформації, підготовка аналітичної довідки;

  вносить пропозиції щодо розроблення та розробка проектів нормативно-правових актів, їх супроводження;

  готує проекти наказів, доручень, інструктивних листів Міненерго;

  оцінює фіскальні ризики, пов’язані з діяльністю підприємств.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 16000 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів

- уміння встановлювати чіткі, реальні, досяжні групові чи індивідуальні цілі та пріоритети;

- уміння визначати орієнтири для досягнення групових чи індивідуальних цілей.

2

Прийняття ефективних рішень

- здатність приймати вчасні та виважені рішення;

 - автономність та ініціативність щодо пропозицій і рішень.

3

Управління організацією роботи

- чітке бачення цілі;

- чітке планування реалізації;

- ефективне формування та управління процесами

4

Робота з великими масивами інформації

- здатність встановлювати логічні взаємозв’язки;

- вміння систематизувати великий масив інформації;

 - здатність виділяти головне, робити чіткі, структуровані висновки.

5

Аналітичні здібності

- здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

- вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

- вміння аналізувати інформацію та робити висновки.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Господарський кодекс України;

Закон України «Про управління об'єктами державної власності»;

постанова Кабінету Міністрів України від 18.07.2007 № 950 «Про затвердження Регламенту Кабінету Міністрів України»;

постанова Кабінету Міністрів України від 19.06.2007 № 832 «Про Порядок здійснення контролю за виконанням функцій з управління об'єктами державної власності та критеріїв визначення ефективності управління об'єктами державної власності»;

постанова Кабінету Міністрів України від 11.01.2018 № 7 «Про затвердження Методики оцінювання фіскальних ризиків, пов’язаних з діяльністю суб’єктів господарювання державного сектору економіки»;

наказ Мінекономрозвитку від 02.03.2015 № 205 «Про затвердження Порядку складання, затвердження та контролю виконання фінансового плану суб’єкта господарювання державного сектору економіки»

Загальні умови

Посадові обов’язки

керівництво та організація роботи відділу - забезпечення виконання завдань і функцій, покладених на відділ; розподіл обов’язків між працівниками відділу; здійснення моніторингу та контролю  за виконанням працівниками відділу  організаційно-методичної роботи щодо посадових обов’язків,  правил внутрішнього трудового та службового розпорядку.

організація роботи щодо управління корпоративними правами держави господарських товариств, що перебувають в сфері управління Міністерства

забезпечення ведення обліку господарських товариств, із зазначенням розміру державної частки у статутних капіталах.

організація роботи щодо: підготовки та затвердження установчих документів господарських товариств, щодо яких Міністерство здійснює управління корпоративними правами держави; розпорядження майном акціонерних товариств, зокрема відчуження, передача до комунальної власності, списання, передачу в оренду майна акціонерних товариств, що перебувають в управлінні Міністерства; розгляду та прийняття рішень щодо значних правочинів акціонерних товариств, що перебувають в управлінні Міністерства; передачі повноважень з управління корпоративними правами держави уповноваженим органам управління; розгляду листів, заяв, скарг громадян, підприємств, установ, організацій з питань, що відносяться до компетенції Відділу.

розроблення проєктів законодавчих та інших нормативно-правових актів Верховної Ради України, Президента України, Кабінету Міністрів України, наказів і доручень керівництва з метою організації діяльності та виконання завдань покладених на Відділ,  їх супровід.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 16000 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Стратегічне управління

-   бачення загальної картини та довгострокових цілей;

-   здатність визначати напрям та формувати відповідні плани розвитку;

-  вміння здійснювати оцінку гендерного впливу під час формування, впровадження та аналізу державної політики;

-    рішучість та наполегливість у впровадженні змін;

-   залучення впливових сторін;

-   оцінка ефективності на корегування планів

2

Управління організацією роботи

-   чітке бачення цілі;

-    ефективне управління ресурсами;

-    чітке планування реалізації;

-    ефективне формування та управління процесами

3

Досягнення результатів

-      здатність до чіткого бачення результату діяльності;

-     вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

-     вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

4

Ефективність аналізу та висновків

-   здатність узагальнювати інформацію, у тому числі з урахуванням гендерної статистики;

-   здатність встановлювати логічні взаємозв’язки;

-   здатність робити коректні висновки

5

Відповідальність

-   усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

-   усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

-   здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закон України «Про акціонерні товариства»;

Закон України «Про управління об’єктами державної власності»;

Закон України «Про ринок природного газу»;

постанова Кабінету Міністрів України від 10.03.2017 №142 «Деякі питання управління державними унітарними підприємствами та господарськими товариствами, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі»;

постанова Кабінету Міністрів України від 10.03.2017 № 143 «Деякі питання управління об’єктами державної власності»;

постанова Кабінету Міністрів України від 05.12.2012 № 1146 «Про затвердження порядку передачі повноважень з управління корпоративними правами держави суб’єктам управління об’єктами державної власності»

Загальні умови

Посадові обов’язки

забезпечує ведення обліку об’єктів державної власності, що належать до сфери управління Міністерства, за допомогою автоматизованої системи «Юридичні особи» юридичних осіб, що належать до сфери управління Міністерства, яка заповнюється підприємствами та ведеться Міністерством з метою наповнення Єдиного реєстру об’єктів державної власності;

забезпечує розгляд працівниками Відділу питань та матеріалів щодо розпорядження об’єктами державної власності (списання, відчуження, безоплатна передача, передача в оренду та інше);

організовує підготовку проектів рішень за напрямком діяльності та в межах повноважень відділу;

здійснює в межах компетенції методичну допомогу суб’єктам господарювання Міністерства;

бере участь у розробленні проектів законодавчих і нормативно-правових актів з питань, що належать до компетенції Відділу;

забезпечує організацію та контролює своєчасний і якісний розгляд на підготовку відповідей працівниками Відділ на звернення органів виконавчої влади, народних депутатів, громадських об’єднань, підприємств, установ та організацій, громадян з напряму діяльності Відділу.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 13700 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

ступінь вищої освіти не нижче магістра за спеціальністю «Економіка»

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Управління організацією роботи

- чітке бачення цілі;

- ефективне управління ресурсами;

- чітке планування реалізації;

- ефективне формування та управління процесами

2

Аналітичні здібності

- здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

-    вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

-    вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи

3

Прийняття ефективних рішень

-  здатність приймати вчасні та виважені рішення;

-  аналіз альтернатив;

-  спроможність іти на виважений ризик;

-  автономність та ініціативність щодо пропозицій і рішень

4

Відповідальність

-  усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

-  усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про передачу об’єктів права державної та комунальної власності»

Закону України «Про оренду державного та комунального майна»

Загальні умови

Посадові обов’язки

забезпечення керівництва та організації роботи відділу:

виконує завдання та функції, покладені на відділ;

виконує план роботи Міненерго з питань, що стосуються роботи відділу;

моніторинг та контроль за виконанням працівниками відділу посадових обов’язків, правил внутрішнього службового розпорядку.

розробляє проєкти законодавчих та інших нормативно-правових актів з питань, віднесених до компетенції відділу;

 розробляє заходи, спрямовані на удосконалення нормативно-правового регулювання у ядерно-енергетичному комплексі;

участь у формуванні та здійсненні науково-технічної політики в ядерно-енергетичному та атомно-промисловому комплексах;

участь  в опрацюванні та погодженні річних фінансових та інвестиційних планів державних підприємств, що належать до сфери управління Міненерго;

участь в опрацюванні пропозицій щодо створення державних підприємств ядерно-енергетичного та атомно-промислового комплексу, щодо реорганізації і ліквідації таких державних підприємств, установ та організацій, що належать до сфери управління Міністерства;

участь в роботі Науково-технічної ради Міністерства, її секцій та підсекцій;

участь у здійсненні міжнародного співробітництва з питань мирного використання ядерної енергії.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 13700 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Уважність до деталей

- здатний помічати окремі елементи та акцентувати увагу на деталях у своїй роботі;

- здатний враховувати деталі при прийнятті рішень.

2

Управління організацією роботи

-  бачення цілі;

- ефективне управління ресурсами;

- чітке планування реалізації;

- ефективне формування та управління процесами.

3

Ефективність координації з іншими

- здатність налагоджувати зв'язки з іншими структурними підрозділами державного органу, представниками інших державних органів, в тому числі з використанням цифрових технологій;

уміння конструктивного обміну інформацією, узгодження та упорядкування дій;

- здатність до об'єднання та систематизації спільних зусиль.

4

Цифрова грамотність

- вміння використовувати  комп’ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання  своїх посадових обов'язків;

- вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку  потрібної інформації;

- вміння перевіряти надійність джерел і достовірність  даних та інформації у цифровому середовищі; 

- здатність працювати з документами в різних  цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів;

- здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані;

- вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов'язків; вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та  спільного редагування документів, вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку

5

Комунікація та взаємодія

- вміння визначати заінтересовані і впливові сторони та розбудовувати партнерські відносини;

- здатність ефективно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку;

- вміння публічно виступати перед аудиторією;

- здатність переконувати інших за допомогою аргументів та послідовної комунікації.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про використання ядерної енергії та радіаційну безпеку»;

Закону України «Про впорядкування питань, пов’язаних із забезпеченням ядерної безпеки»;

постанова Кабінету Міністрів України від 17.06.2020 № 507 «Про затвердження Положення про Міністерство енергетики України».

3

Інші знання, необхідні для виконання посадових обов’язків

Основні принципи співробітництва з ОЕСР у сфері ядерної енергетики.

Порядок організації проведення наукових досліджень і науково-технічних (експериментальних) розробок у сфері паливно-енергетичного комплексу.

Загальні умови

Посадові обов’язки

підготовка проектів рішень про створення та реорганізацію суб’єктів господарювання Міністерства;

ведення та упорядкування обліку юридичних осіб, що належать до сфери управління Міністерства;

здійснення в межах компетенції методичної допомоги суб’єктам господарювання Міністерства;

формування пропозицій до переліку об’єктів державної власності, що підлягають приватизації;

забезпечення проведення організаційних заходів щодо корпоратизації/перетворення суб’єктів господарювання Міністерства;

організація підготовки та затвердження установчих документів суб’єктів господарювання Міністерства;

здійснення в установленому порядку організаційні заходи з підготовки суб’єктів господарювання Міністерства до приватизації;

формування за поданням структурних підрозділів Міністерства пропозиції до переліку суб’єктів господарювання Міністерства, які мають стратегічне значення для економіки і безпеки держави;

участь у роботі комісій з приватизації підприємств та продажу пакетів акцій.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 12100 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Аналітичні здібності

-               здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

-              вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

-              вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи

2

Багатозадачність

-              здатність концентрувати (не втрачати) увагу на виконанні завдання;

-              уміння розкладати завдання на процеси, спрощувати їх;

-              здатність швидко змінювати напрям роботи (діяльності);

-              уміння управляти результатом і бачити  прогрес

3

Відповідальність

-              усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

-              усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

-              здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Цивільний кодексу України;

Господарського кодексу України;

Закону України «Про управління об’єктами державної власності»;

Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань»;

Закону управління «Про приватизацію державного і комунального майна»;

Закону України «Про особливості приватизації вугледобувних підприємств».

Загальні умови

Посадові обов’язки

моніторинг та супровід справ про банкрутство підприємств, що належать до сфери управління Міненерго;

організація розгляду документів та підготовка проєкту рішення про звернення неплатоспроможних державних підприємств, що належать до сфери управління Міненерго, до господарського суду із заявою про відкриття провадження у справі про банкрутство;

організація розгляду та погодження планів санації у справах про банкрутство державних підприємств, що належать до сфери управління Міненерго та господарських товариств, державна частка в статутних капіталах яких перевищує 50 відсотків і щодо яких Міненерго здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави;

здійснення представництва інтересів Міненерго на зборах кредиторів, на засіданнях комітету кредиторів державних підприємств, що належать до сфери управління Міненерго, та господарських товариств, державна частка в статутних капіталах яких перевищує 50 відсотків і щодо яких Міненерго здійснює повноваження з управління корпоративними правами держави;

організація розгляду та погодження умов і порядку проведення санації державних підприємств, що належать до сфери управління Міненерго, до відкриття провадження у справі про банкрутство за рахунок небюджетних джерел фінансування;

за пропозицією структурних підрозділів Міненерго підготовка проєктів рішень про ліквідацію підприємств;

координація діяльності ліквідаційних комісій підприємств, що ліквідуються за рішенням Міненерго.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 12100 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Прийняття ефективних рішень

-  здатність приймати вчасні та виважені рішення;

-  аналіз альтернатив;

-  спроможність іти на виважений ризик;

-     автономність та ініціативність щодо пропозицій і рішень

2

Аналітичні здібності

- здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

- вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

- вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи

3

Якісне виконання поставлених завдань

-   чітке і точне формулювання мети, цілей і завдань службової діяльності;

-    комплексний підхід до виконання завдань, виявлення ризиків;

-    розуміння змісту завдання і його кінцевих результатів, самостійне визначення можливих шляхів досягнення

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Кодексу України з процедур банкрутства;

Цивільного кодексу України;

Закону України «Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом»;

Закону України «Про управління об’єктами державної власності»

Загальні умови

Посадові обов’язки

 організовує підготовку та затвердження установчих документів господарських товариств, щодо яких Міністерство здійснює управління корпоративними правами;

здійснює заходи щодо формування та діяльності складу наглядових рад та ревізійних комісій акціонерних товариств;

готує проекти рішень щодо створення, реорганізації господарських товариств;

здійснює заходи щодо обрання суб’єктів аудиторської діяльності господарських товариств;

розглядає звернення від органів виконавчої влади, громадських об’єднань, підприємств, установ та організацій, громадян з напряму діяльності Відділу;

розглядає питання та матеріали щодо погодження  списання, відчуження, передачі у комунальну власність майна господарськими товариствами, у статутному капіталі яких частка держави перевищує 50 відсотків, за результатами опрацювання готує проекти відповідних рішень;

готує проекти наказів, доручень, інструктивних листів Міненерго.

 Умови оплати праці

посадовий оклад – 12100 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів

- уміння встановлювати чіткі, реальні, досяжні групові чи індивідуальні цілі та пріоритети;

- уміння визначати орієнтири для досягнення групових чи індивідуальних цілей.

2

Прийняття ефективних рішень

- здатність приймати вчасні та виважені рішення;

 - автономність та ініціативність щодо пропозицій і рішень.

3

Управління організацією роботи

- чітке бачення цілі;

- чітке планування реалізації;

- ефективне формування та управління процесами

4

Робота з великими масивами інформації

- здатність встановлювати логічні взаємозв’язки;

- вміння систематизувати великий масив інформації;

- здатність виділяти головне, робити чіткі,     

- структуровані висновки.

5

Аналітичні здібності

- здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

- вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

- вміння аналізувати інформацію та робити висновки.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Господарський кодекс України;

Закону України «Про управління об'єктами державної власності»;

Закону України «Про акціонерні товариства»;

постанова Кабінету Міністрів України від 10.03.2017 № 142 «Деякі питання управління державними унітарними підприємствами та господарськими товариствами, у статутному капіталі яких більше 50 відсотків акцій (часток) належать державі»;

постанова Кабінету Міністрів України від 10.03.2017 № 143 «Деякі питання управління об’єктами державної власності»;

постанова Кабінету Міністрів України від 18.07.2007 № 950 «Про затвердження Регламенту Кабінету Міністрів України»;

постанова Кабінету Міністрів України від 19.06.2007 № 832 «Про Порядок здійснення контролю за виконанням функцій з управління об'єктами державної власності та критеріїв визначення ефективності управління об'єктами державної власності».

Загальні умови

Посадові обов’язки

забезпечує реалізацію державної політики у сфері міжнародних відносин з питань, які відносяться до компетенції Відділу та сприяння формуванню та реалізації державної політики в сфері енергетики під час контактів з представниками міжнародних організацій, іноземних установ, участь у підготовці та проведенні, у тому числі за кордоном, заходів міжнародного характеру, зокрема міжнародних зустрічей, семінарів, конференцій тощо;

готує інформаційно-аналітичні матеріали про стан та перспективи міжнародної, регіональної та транскордонної співпраці з питань, що належать до компетенції Відділу;

виконує доручення Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, доручення керівництва згідно з чинним законодавством та розгляд звернень народних депутатів України, центральних і місцевих органів виконавчої влади, громадян, громадських об’єднань, розгляд та узгодження документів (проекти нормативно-правових актів, угод, протоколів, меморандумів, листів та інших документів) з питань, що належать до компетенції Відділу;

координує та сприяє реалізації зовнішніх зносин структурних підрозділів Міненерго та центральних органів виконавчої влади, діяльність яких спрямовується і координується Кабінетом Міністрів України через Міністра енергетики України з питань, які відносяться до компетенції Відділу;

координує, моніторинг і контроль виконання нормативно-правових актів з питань, що належать до компетенції Відділу та дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, техніки безпеки, охорони праці та пожежної безпеки;

координує підготовку матеріалів для забезпечення офіційного листування щодо питань, що належать до компетенції Відділу;

координує залучення міжнародної технічної та грантової допомоги з метою виконання пріоритетних завдань Міненерго, здійснює координацію робіт, пов’язаних із залученням та використанням реципієнтами технічної допомоги і формування пропозицій щодо визначення пріоритетів для залучення грантової та міжнародної технічної допомоги у сфері енергетики;

здійснює та координує заходи із розроблення проектів міжнародної технічної допомоги та грантових проектів у сфері енергетики, забезпечує в установленому порядку моніторингу та нагляду за їх виконанням, а також бере участь в оцінці результатів їх впровадження;

координує реалізацію заходів з двостороннього співробітництва з країнами європейського континенту в сфері енергетики, надає пропозиції стосовно вдосконалення механізмів співпраці з питань розвитку співробітництва з міжнародними організаціями

Умови оплати праці

посадовий оклад – 12100 грн;

надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України
від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (зі змінами);

надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

безстроково

строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

Перелік інформації, необхідної для участі
в конкурсі, та строк її подання

1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами) (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах проведення конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби

з «09» липня 2021 року по 17 год. 00 хв. «29» липня 2021 року

Додаткові (необов’язкові) документи

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі іншу інформацію, у тому числі інформацію про підтвердження досвіду роботи, про попередні результати тестування тощо

Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

02 серпня 2021 року о 08 год. 30 хв. – тестування проводиться дистанційно шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби

співбесіда з конкурсною комісією проводиться дистанційно з використанням програми Cisco Webex Meetings

Міністерство енергетики України, вул. Хрещатик, 30, м. Київ

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Красько Тетяна Василівна,

тел. (044) 206-38-43,

e-mail: tatiana.krasko@mev.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів

- уміння встановлювати чіткі, реальні, досяжні групові чи індивідуальні цілі та пріоритети;

- уміння визначати орієнтири для досягнення групових чи індивідуальних цілей.

2

Аналітичні здібності

- здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

- вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

- вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи.

3

Досягнення результатів

- здатність до чіткого бачення результату діяльності;

- вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

- вміння запобігати та ефективно долати перешкоди.

4

Відповідальність

- усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

- усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

- здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати.

5

Цифрова грамотність

- вміння використовувати комп’ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання своїх посадових обов’язків;

- вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації; вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі;

- здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів;

- здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані;

- вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов’язків; вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

- здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції» та іншого законодавства

2

Знання законодавства у сфері

Знання:

Закону України «Про міжнародні договори України»;

Закону України «Про засади внутрішньої і зовнішньої політики»;

Указу Президента України «Про заходи щодо вдосконалення координації діяльності органів виконавчої влади у сфері зовнішніх зносин»;

постанови Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку підготовки проектів директив, вказівок і технічного завдання для участі у заходах міжнародного характеру та звітів за їх результатами»;

постанови Кабінету Міністрів України «Про створення єдиної системи залучення, використання та моніторингу міжнародної технічної допомоги».

3

Інші знання, необхідні для виконання посадових обов’язків

- знання англійської мови не нижче рівня В2 (відповідно до загальноєвропейських рекомендацій з мовної освіти)